Es geht los! – Die Tarifrunde 2022 startet

07.04.2022

Am 8. April startet die erste Verhandlungsrunde der Tarifrunde Telekom 2022 #TRT2022.

 

Forderung zur Tarifrunde 2022:

  • Tabellenwirksame Entgelterhöhung und Erhöhung der individuellen Entgelte um 6 % 
  • Komponente zur Steigerung der Einkommensgerechtigkeit
  • Überproportionale Erhöhung der Azb-Vergütungen / Vergütungen für Studierende in dualen Studiengängen um 80€
  • Erhöhung der Unterhaltsbeihilfe
  • Laufzeit 12 Monate 

 


Was passiert in der 1. Verhandlungsrunde?

Eure ver.di-Verhandlungskommission wird die Forderung vorstellen, die am 17. Februar von der Konzern-Tarifkommission Telekom beschlossen wurde. Anhand von allgemeinen, branchenspezifischen und unternehmensbezogenen Entwicklungen und Prognosen wird die Forderung umfangreich begründet. Eventuell wird die Arbeitgeberseite bereits die von ver.di vorgebrachten Argumente bewerten und eine erste Stellungnahme abgeben.

Um die Forderung durchzusetzen, brauchen wir jede Unterstützung – wir sind nur: 

 
Stärker mit dir

 
 - MITGLIED WERDEN - - MITMACHEN, MITENTSCHEIDEN - - GEMEINSAM DURCHSETZEN -

www.mitgliedwerden.verdi.de

 

Wissensecke

 Bereits im Januar hat ver.di die Entgelttarifverträge der „unmittelbar einbezogenen“ Unternehmen sowie den Vergütungs-TV für Azb und die Vergütungsregelungen für die Studierenden in dualen Studiengängen zum 31. März gekündigt.

Am 8. April werden wir mit dem Arbeitgeber in die erste Verhandlungsrunde zur Tarifrunde 2022 eintreten. 

Die Forderung gilt unmittelbar für die folgenden Unternehmen, für die die Entgelt-Tarifverhandlungen jetzt unmittelbar anstehen: 

  • DTAG (inkl. Azb und dual Studierende)
  • Telekom Deutschland GmbH
  • DT Technik GmbH
  • DT Service GmbH
  • DT Außendienst GmbH
  • DT ISP GmbH
  • GKV GmbH
  • DT BS GmbH
  • DT IT GmbH.